Я Очень МОЛОДА
«Если выскочить замуж на 1–2 курсе и сходу родить, то юность пройдет мимо. А если пропустишь наилучшее время, позже будут отягощения со здоровьем». Анна, студентка, 18 лет
Решение «Когда человек делает что-то по велению сердца, по внутреннему чувству, то он позже не жалеет о собственном решении, даже столкнувшись с трудностями, — гласит директор социально-психологического центра «Развитие» Инга Дубинина. — Если вы молоды, но чувствуете, что созрели и желаете малыша, то рожайте, так как чем далее, тем больше будет появляться обстоятельств отложить малышей на позже. Но если вы думаете, что для вас еще рано, что хочется погулять и покуролесить, то не торопитесь с детками: потом вы будете вымещать на ребенке ваше недовольство тем, что вы недобрали танцев-шманцев».
Я СОМНЕВАЮСЬ В ПАРНЕ
Что вас смущает? «Мы только съехались и еще не притерлись друг к другу, может, подождать с ребенком? С другой стороны, возникновение деток нас сблизит, мы станем истинной семьей, ведь конкретно для этого мы и поженились». Лена, юрист, 28 лет
Решение Ваше большущее преимущество перед прошлыми поколениями — свобода выбора. С возникновением противозачаточных средств вы сможете подойти к вопросу осознанно. «Оба напарника должны быть убеждены друг в друге, и каждый должен себе решить, готов ли он к возникновению малыша, — гласит домашний и медицинский психолог Ольга Мартынова, руководитель сайта www.psyonline.ru. — Но есть и другая сторона медали: нельзя же, по правде, просить ученика самому назначить время экзамена. Вы должны чутко прислушиваться к своим ощущениям и позволить этой мысли естественным образом развиться из неосознанного желания в потребность. Ведь главное, что нужно малышу, — это полная семья, чтобы и папа, и мама на равных участвовали в его воспитании». Иначе говоря, если вы не уверены в партнере, подождите и направьте свою энергию на подготовку почвы и укрепление отношений.
КАРЬЕРА ИЛИ РОДДОМ?
«Меня недавно серьезно повысили, а я забеременела. Стоит сейчас заводить ребенка или лучше сначала закрепиться на новой должности и только потом уходить в декрет?» Инна, редактор, 30 лет
Решение Во-первых, ребенок вовсе не означает, что вы выпадаете из профессиональной жизни. Во-вторых, современные мамы при помощи нянь прекрасно совмещают детей и работу. «С общественным прогрессом мы больше внимания уделяем карьере и все чаще меняем домашнее тепло на повышение по службе, — замечает Дубинина. — Женщине самой природой предназначено рожать детей, но неверно воспринимать рождение ребенка как препятствие на пути к креслу начальника. Наоборот, если вам уже удалось добиться карьерного продвижения, вас повысили, значит, у вас есть потенциал, который начальство оценило, и ничто не помешает вам после рождения ребенка вернуться к своей работе».
glamour.ru
